店长

岗位职责：
1、做好门店各个部门的分工管理工作；
2、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
3、负责对员工的培训教育。
任职资格：
4、高中及以上学历,专业不限；
5、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
6、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；